資迅人與104人力銀行–勇猛「金」進vs步步為「銀」

記者/陳詩蘋

網路燒錢夢燒到二十一世紀竟成為片片的灰燼,近日來業界與消費者的驚嘆聲不絕於耳,從網路原生報明日報結束營運,員工轉手壹傳媒,到資迅人財務吃緊,酷必得必須暫停交易。網路公司的興起、繁華到消逝在短短一、兩年之內就是一個輪迴。在網路公司倒閉風潮之下,獲利良好的104人力銀行卻一支獨秀,其營運方式與哲學或許能給網路新貴們一些省思。

資迅人與104有不同的增資過程。一九九五年,賀元與薛曉嵐合資五十萬元成立資迅人,以電腦出版公司起家,後來轉型為軟體與網路公司。當電子商務與網路席捲全球,國際知名的大企業也紛紛投資資迅人,英特爾在九八年十月的投資引起眾人的欣羨,後續包括高盛、花旗集團也都跟進,資迅人的資本從四百八十萬美元急升到去年三月的二千二百萬美元,相當於七億元台幣的資金。日前卻宣佈財務吃緊,延後發放員工薪水,以不到一年之速就把錢花光。

相較於資迅人的快速擴充,一九九六年成立的104人力銀行,迄今資本額僅新台幣五百萬元、擁有近200人團隊。去年底,104人力銀行原本也要進行一波增資,引進法人股東,但卻因投資者對網路市場冷感,法人所提出的股價也太低,導致該次的增資無疾而終。然而104看清利基點,再加上景氣不佳、失業率攀升的助長之下,104人力銀行就在沒有投資者資金挹注下,達到營收3億元的好成績,不但超出預期的2.5億元,總經理楊基寬甚至表示,獲利至少上億元的水準,賺了20個資本額。

資迅人的失敗在於快速的擴充與花費,為了在美國上市,資迅人前年進軍大陸市場,去年第一季,大陸B2C市場展開激烈廝殺,資迅人大手筆斥資投入行銷宣傳,光是打開知名度,坐穩市場,在第一季結束時,就耗盡全年的行銷預算,約一億多台幣的金額。資迅人在大陸的廣告到處看得見,雖然成功的打下品牌知名度,但也元氣大傷,無法得到相對的營收。而獲利情況良好的104在面對上市的問題,則相對的採取保守態度,總經理楊基寬表示不希望投資者干預經營,因此股東最好能單純些,除非真的需要資金,否則不會上櫃或引進投資者。

鑑往可以知來,如果有機會再來,賀元表示會在高獲利的業務作投資,擴充也會緩和,不會再犯同樣的錯誤。薛曉嵐則勸想利用網路創業的人,之前一定要先評估狀況、評估自身資源,並了解自身的專業優勢後再行動。

 

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